记者1月15日从山东省人社厅获悉，为更好吸引高层次高技能人才来鲁创新创业，进一步激发人才创新创业活力，截至目前，我省已经为402名高层次高技能人才颁发《山东省引进高层次高技能人才服务绿卡》（简称“服务绿卡”），涵盖两院院士、国家“千人计划”专家、泰山学者、省有突出贡献的中青年专家、齐鲁友谊奖获得者等各领域高层次高技能人才。
根据此前我省印发的《山东省引进高层次高技能人才服务绿色通道规定（试行）》，高层次高技能人才凭“服务绿卡”，可在出入境和居留、户籍、住房、配偶随迁、子女入学、职称、编制、薪酬等方面享受优惠政策和便利服务——
税务服务：引进人才在鲁创办企业，按规定享受相关税收优惠待遇。从海外引进的高层次高技能人才，取得的一次性补助，按照国家税收有关规定，免征个人所得税。
住房保障：引进人才购买自用商品住房的，不受省内限购政策限制，房屋登记部门优先办理房屋登记。引进人才未购买自用住房的，用人单位应当为其租用便于其生活、工作的住房，同时按规定提供相应的租房补贴。
配偶随迁：引进人才配偶一同来鲁并愿意在山东就业的，原则上由用人单位根据有关政策规定妥善安排其工作。暂时无法安排的，用人单位可以按照所在市城镇居民最低工资标准的2倍，以适当方式为其发放生活补贴，最多发放3年。
职称评定：从海外引进的高层次人才，不受本人国内任职和年限限制，按照业绩、能力、水平可直接申报相应的专业技术职务资格，其海外工作经历、学术和专业技术贡献，可作为参评依据。
编制管理：引进国家级、省级重点人才工程的高层次高技能人才到事业单位工作，经认定获得《服务绿卡》的，可在用人单位编制员额内直接办理入编手续，不受用编进人计划限制；已满编超编的，可先使用事业单位精简压缩等方式收回的编制办理入编手续，待自然减员后，改为占用用人单位编制。
